À quoi ressemblera la prochaine génération de responsables comptables ?

La transformation digitale redéfinit les missions de la fonction comptable. À travers plusieurs initiatives, Workday dresse le portrait-robot de la prochaine génération de responsables comptables (dotés d'une forte appétence pour les technologies, de compétences analytiques et d'une capacité à collaborer avec d’autres fonctions) et fait bouger les lignes pour contribuer à la modernisation de la profession.

« Notre métier n’est plus de faire du traitement, ni même des rapprochements bancaires, » déclarait Philippa Lawrence, vice-présidente et Chief Accounting Officer chez Workday, lors d’une intervention dans le podcast CXO Spice. « Il consiste désormais à consolider et à comprendre les chiffres, à travailler en partenariat avec l’entreprise, à apporter de la valeur ajoutée et à identifier les problèmes. »

Dans le monde des affaires actuel, caractérisé par l’incertitude et le changement permanent, les directions comptables doivent se réinventer et s’approprier la technologie pour passer du traitement à l’analyse, des données historiques aux données en temps réel, du rôle de simple fonction support à celui de partenaire stratégique. Cette évolution des métiers comptables, Workday l’accompagne grâce à ses solutions, et l’anticipe en animant des communautés d’experts et en explorant des thématiques clés pour les directions comptables.

Un laboratoire d’idées pour préparer la prochaine génération de responsables comptables

Le Next Gen Accounting Lab, créé sous l’impulsion de Workday et de sept directeurs comptables issus de différents secteurs d’activités, illustre bien ce rôle d’éclaireur. Ce laboratoire d’idées vise à faire émerger des visions nouvelles et des bonnes pratiques – grâce à des débats et au partage d’expérience entre pairs – pour permettre à une nouvelle génération de professionnels d’innover dans leur rôle afin de mieux accompagner l’entreprise. 

Lors de la saison 2022-2023, le Next Gen Accounting Lab a exploré quatre grandes thématiques : la valorisation de la fonction comptable en interne, mais aussi en externe à travers son rôle de référent en matière de données d’entreprise ; l’automatisation et la digitalisation, qui transforment les métiers comptables ; et toutes les problématiques liées à la donnée. Le fruit de ces réflexions a fait l’objet d’un livre blanc, que vous pouvez découvrir ici.

En parallèle, Workday analyse les grandes tendances du marché et défend une vision de la comptabilité de demain – qu’elle met d’ailleurs en œuvre au sein de ses propres équipes ! -  dans laquelle la technologie, en symbiose avec l’expertise humaine, aide les directions comptables à capter les talents, accélérer les processus et créer de la valeur pour l’entreprise.

La stratégie technologique au service de la gestion des talents

Le recrutement et la rétention des talents représentent un défi majeur pour les responsables comptables au sein d’une fonction qui, bien qu’essentielle, est aujourd’hui perçue comme peu attrayante. Or, les nouvelles générations aspirent à trouver un travail intéressant et utile. Comme le souligne Philippa Lawrence, pour les jeunes comptables, cela implique notamment d’abandonner la saisie manuelle des données au profit de l’analyse, et de jouer un rôle plus stratégique et transversal dans l’entreprise. 

Grâce à l’automatisation des processus chronophages à faible valeur ajoutée, la technologie – en particulier l’intelligence artificielle et le machine learning – leur en laisse l’opportunité. Elle leur donne également accès à des données fiables et actualisées et à des insights exploitables pour une vision à 360° et une meilleure prise de décision. Investir dans des outils digitaux modernes et résolument user-friendly devient donc primordial pour développer les équipes comptables de demain : engagées, performantes et agiles.

Objectif « Zero-Day Close » 

La clôture comptable est un processus long qui, dans son déroulement actuel, est de moins en moins adapté au rythme effréné du changement. C’est donc en tout logique que les entreprises cherchent à l’accélérer pour une prise de décision plus rapide, et une plus grande réactivité. Cette démarche baptisée le « zero day close » est devenu le nouveau graal de la fonction comptable. Elle vise à évoluer vers un modèle de comptabilité continue pour une visibilité permanente sur la situation financière de l’entreprise et des analyses en temps réel.

La fonction comptable devient un partenaire stratégique

La technologie fait évoluer les missions des équipes comptables. Dans un environnement mouvant où les données « périment » rapidement, elle leur permet notamment de réduire les délais de production des informations comptables et d’analyser les facteurs qui sous-tendent ces informations. Dès lors, la fonction comptable peut devenir un véritable business partner, capable de participer à la prise de décision stratégique et à la création de valeur dans l’entreprise.

Et vous, le futur de la comptabilité, vous l’imaginez comment ?