Mit KI und ML die Zukunft der Arbeit gestalten
Erfahren Sie, wie Workday KI und ML in den Kern seiner Plattform integriert hat und so seinen Kunden beispiellose Flexibilität und Wettbewerbsvorteile bietet. Erfahren Sie mehr.
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AKTUELL
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3 Insights für ein ganzheitliches, vielschichtiges Mitarbeitererlebnis (Employee Experience)
Dieser Artikel zeigt, wie Unternehmen dynamische Einblicke nutzen, um den wachsenden und sich verändernden Erwartungen an die Employee Experience (Mitarbeitererfahrung) gerecht zu werden, und wie umfangreiche, einheitliche Daten und ausgefeilte Analysen das unterstützen.
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Die neue Arbeitswelt zum Hören – der Workday-Podcast DACH
Der Workday-Podcast "Business-Rockstars" beleuchtet die rasante Veränderung der Arbeitswelt und bietet Orientierungshilfen für Unternehmen und Führungskräfte. Er diskutiert die Rollenrevolutionen von HR, CFOs und CIOs, wobei Themen wie Talentmanagement, Digitalisierung, kontinuierliche Finanzplanung und Technologieplattformen im Mittelpunkt stehen.
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Workday im deutschen Mittelstand: Hand in Hand zu mehr Agilität und Resilienz
Lesen Sie, wie Workday und der deutsche Mittelstand gemeinsam Herausforderungen angehen. Alexandra Hartung von Workday erklärt die Bedeutung des Mittelstands und die maßgeschneiderten Lösungen für diese Unternehmen.
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Q&A: Wie Workday und Alight gemeinsam ein globales HR- und Payroll-System bereitstellen
Durch eine Vielzahl interner und externer geschäftlicher Herausforderungen werden die globalen Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse immer komplexer. Um hier Schritt halten zu können, benötigen die Unternehmen agile und flexible Personal- und Lohnbuchhaltungssysteme.
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Die neue Rolle des CIOs im deutschen Mittelstand: Zusammenarbeit mit CFO und CHRO
IT-Führungskräfte, insbesondere CIOs, spielen eine entscheidende Rolle bei der Bewältigung aktueller Herausforderungen wie wirtschaftlichem Druck, Inflation und Talentmangel, indem sie als digitale Orchestratoren agieren und enge Partnerschaften mit CFOs und CHROs eingehen. Die Bedeutung von CIOs wird in den kommenden Jahren weiter steigen, wobei ihr Fokus auf der Förderung von Innovation, der Ausrichtung der Datenstrategie und der Integration von Geschäftsstrategie in die IT-Strategie liegt.
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Denken wie ein Superforecaster. Drei Prämissen für genauere Prognosen
In unsicheren Zeiten ist die Fähigkeit, treffsichere Prognosen aufzustellen, für Unternehmen entscheidend. Um bessere Vorhersagen zu treffen, sollten sie verschiedene Perspektiven einbeziehen, Prognosen systematisch dokumentieren und kontraintuitives Denken (Counterfactual Thinking) anwenden.
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Employee Experience – 3 Stolperfallen, auf die Sie jetzt achten sollten
Employee Experience (z. dt: Mitarbeitererfahrung) umfasst unter anderem auch das Wohlbefinden am Arbeitsplatz, egal wo dieser ist. Lernen Sie in diesem Beitrag von Experten, welche Erwartungen Mitarbeitende heute an Unternehmen stellen und wie Sie sicherstellen, dass Sie diese erfüllen.
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Podcast: Diversität, Zugehörigkeit und Inklusion: Die Strategie-Lücke schließen
Im Podcast sprachen wir mit Daniela Porr, Solutions Marketing Lead bei Workday, über die treibenden Kräfte hinter Diversität, Zugehörigkeit und Inklusion, die Strategie-Lücke und vieles mehr.
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Podcast: Frauen in Führungspositionen – Ist genug getan?
Edna Lauer, ist CIO bei Freudenberg Filtration Technologies, und sprach im Interview über Vielfalt, "Do it yourself IT" und ihre Erfahrungen in ihrer 18-jährigen Karriere im Technologiebereich.
