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2022년 Workday 톱10 블로그

지난해 Workday 톱10 블로그 게시물은 처음 게시된 시점 못지않게 지금도 비즈니스 리더들 사이에서 인기 있는 주제로 자리잡고 있습니다. 여기에 추천하고 싶은 몇 가지 Workday 고객 및 커뮤니티 사례도 포함시켰습니다. 

Workday 전속 작가

전 세계의 비즈니스 리더들은 2023년과 그 이후를 주목하고 있습니다.

직원과 직원 경험, 그리고 종사하는 업계와 관련된 문제를 이해하는 것이 가장 중요한 일인 분들도 있을 겁니다. 다른 사람에게는 장래 계획을 수립하고 기업의 재무 건정성을 확보하는 것이 가장 중요한 일입니다. 하지만 많은 이들이 높은 윤리와 신뢰를 바탕으로 데이터를 받아들이고 최신 혁신 및 기술을 수용하는 것이 중요하다고 생각합니다.

Workday는 이러한 중점 영역에 관한 생각을 2022년 톱10 Workday 블로그에 담았습니다. 여기서 다룬 주제는 처음 게시된 당시에 못지않게 지금도 비즈니스 리더들 사이에서 인기가 있습니다. 또한 추천하고 싶은 몇 가지 Workday 고객 및 커뮤니티 사례도 포함시켰습니다. 

이제 시작합니다. 순서에 특별한 의미는 없습니다. 즐겁고 유익한 시간 보내세요!

직원 유지의 비결: 직원 참여

'직원 유지'와 '직원 참여'라는 용어는 '직원'이란 단어 외에도 많은 것을 공유합니다. 이 기사에서는 인재 유지가 기업의 최우선 관심인 이유와 적절한 참여 전략으로 큰 차이를 만드는 방법을 살펴봅니다.

디지털 재무 여정 가속화: 가치 창출을 위한 4단계 프레임워크

엔터프라이즈 관리 클라우드는 조직의 재무 프로세스에 발생하는 마찰을 해소하여 효율성을 높이고 엔터프라이즈 가치를 확장하는 데 도움이 될 수 있습니다. Workday CFO인 Barbara Larson이 이 프레임워크를 활용하는 방법을 설명합니다.

디지털 가속화 행보에 전속력을 내는 포뮬러 원

포뮬러 원의 IT 인프라 책임자, Chris Roberts가 레이싱 조직의 디지털 여정을 성공으로 이끄는 원동력, 그리고 '혁신의 선두 주자'로서 차별화해온 비결을 소개합니다.

윤리적 AI와 신뢰할 수 있는 ML을 향한 Workday의 지속적인 노력(영문)

인공지능(AI)은 계속 발전하는 중이며, 그에 따라 Workday의 윤리 원칙도 발전하고 있습니다. Workday의 머신러닝(ML) 신뢰성 책임자, Kelly Trindel이 Workday에서 고객과 고객의 직원을 위해 신뢰할 수 있는 AI를 어떻게 구현하는지 알려드립니다.

Workday Rising에서 만난 사람들: 후일담(영문)

Workday의 관심사는 사람을 비즈니스의 중심에 두는 방법입니다. 저자가 올해 Workday Rising에서 만난 세 사람(고객, 잠재고객, Workday 직원)은 이 컨퍼런스가 매년 새로운 모습으로 찾아오지만 그 주제는 항상 사람과 Workday 커뮤니티라는 사실을 다시금 일깨워주었습니다.

솔트레이크시티의 혁신 팀이 정부 기관을 개선한 방법(영문)

수십 년 묵은 오래된 기술, 정책, 방안을 개선하여 주민에게 더 나은 서비스를 제공할 방법은 없을까요? 유타주의 수도이자 가장 인구가 많은 도시인 솔트레이크시티의 혁신 팀과 함께 알아봤습니다.

Workday 연구: 현재의 인력 관리 방식이 새로운 일선 근무자 경험에 적합한가요?(영문)

다양한 업종의 임원이 참여한 설문조사를 바탕으로 한 이 Workday 연구에서는 여전히 반복되면서 고비용을 야기하는 일선 근무자 이직 문제의 해결에 나선 선두 기업들의 사례를 조명합니다. 또한 이 연구에서는 일선 근무 인력의 진화하는 요구사항을 관리하기 위한 청사진을 제공합니다.

불확실한 시대에 현대적인 계획 소프트웨어가 중요한 이유

기업들이 진정한 비즈니스 민첩성을 갖추려면 스프레드시트, 수동 프로세스, 레거시 재무 계획 및 분석(FP&A) 기술에 더 이상 의존하지 않아야 합니다.

글로벌 연구: 지속 가능한 속도의 디지털 트랜스포메이션을 원하는 리더들

올해 초에 발표된, 기업의 HR, 재무, IT 리더를 대상으로 한 Workday 글로벌 연구에서는 그간 빠르게 진행되던 트랜스포메이션의 속도가 느려지고 있음을 확인했습니다.

라틴계와 히스패닉계의 문화 다양성을 적용한 Workday의 성공 사례(영문)

미국 히스패닉 유산의 달인 10월을 맞이하여 전 세계 라틴계 및 히스패닉계 직원의 문화적 배경과 그들의 삶과 커리어 발전의 연관성을 알아보고 여기에서 Workday의 역할을 되돌아보았습니다. 

12월 27일 Workday 블로그에 게시할 2022년 Workday 팟캐스트 톱10 에피소드 목록도 놓치지 마세요.

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12개 업종, 1,060명의 재무 리더와 IT 리더를 대상으로 한 설문조사를 통해 디지털 재무 트랜스포메이션의 현주소를 조명합니다. 자세한 내용을 리포트에서 확인하세요. 

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게시됨:  고객 및 커뮤니티, Workday 소식 및 문화
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