Podcast AI & Us: Wie KI unsere Produktivität wirklich verändert
AI & Us, der neue Workday-Podcast mit Prof. Dr. Sabina Jeschke.
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AKTUELL
Erfahren Sie, wie Workday-Mitarbeitende Sana nutzen, um Routineaufgaben zu automatisieren und ihren Arbeitstag neu zu gestalten. |
Rich Sauer, Chief Legal Officer und Head of Corporate Affairs bei Workday, erklärte uns in einem Gespräch, was diese Auszeichnung bedeutet und wie Workday Ethik und Integrität in der Praxis lebt.
Workday setzt sich für ein robustes und praxistaugliches KI-Gesetz der EU ein. Mit einer unabhängig geprüften Governance, die den Maßstab für vertrauenswürdige KI definiert, sichern wir uns einen entscheidenden Vorteil.
Ein Kontinent, viele Souveränitätsregime
Souveränität war lange ein Thema für Verfassungsjuristen in Brüssel und Berlin. Heute prägt sie jede ernstzunehmende Entscheidung zu Cloud und KI: Regulierungsbehörden, Risikokomitees und öffentliche Auftraggeber rücken enger zusammen und einigen sich auf schärfere, geteilte Anforderungen an Anbieter. Dieser Beitrag zeichnet nach, wie es dazu kam – und was es bedeutet, Plattformen nicht für Europas niedrigste, sondern für seine höchsten Standards zu entwerfen.
Recruiting: Skills, Fähigkeiten, Kompetenzen
Entdecken Sie die Schlüsseltrends im Recruiting: KI, Upskilling, Diversität und mehr. So sichern Unternehmen die besten Talente der Zukunft.
Einführung von KI: 7 zentrale Herausforderungen für ein wirksames Change Management
Die Einführung künstlicher Intelligenz gilt inzwischen als strategische Voraussetzung für nachhaltiges Unternehmenswachstum. Das technologische Potenzial ist unbestritten – doch ob dieser Wandel trägt, entscheidet ein konsequentes Change Management, das Innovation tatsächlich in einen Hebel für die operative Leistung übersetzt.
Wie Teams bei Workday Sana-Agenten nutzen, um Arbeitsaufwand spürbar zu reduzieren und sich die Kontrolle über ihre Zeit zurückzuholen.
Wir haben die Chance, die Funktionsweise von Unternehmen neu zu gestalten und damit auch die Arbeit selbst neu zu denken.
KI im Personalmanagement 2026
KI im Personalmanagement ist in der DACH-Region Alltag – der strategische Nutzen noch nicht. Der Artikel zeigt, wo sich KI wirklich lohnt und welche Entscheidungen Führungsteams jetzt treffen müssen.